作為節(jié)能環(huán)保技術(shù)的倡導(dǎo)者，山東埃爾派粉體科技在產(chǎn)品發(fā)展、企業(yè)文化和對全球社會的貢獻(xiàn)方面正在步入全新的時(shí)代。為了實(shí)現(xiàn)山東埃爾派粉體科技的終極目標(biāo)，山東埃爾派粉體科技與客戶建立了密切的合作關(guān)系。山東埃爾派粉體科技銷售網(wǎng)絡(luò)在覆蓋全國的同時(shí)，更遠(yuǎn)銷世界多個(gè)國家和地區(qū)，基于行業(yè)趨勢變革和渠道變化需要，山東埃爾派粉體科技把銷售運(yùn)營分成三大塊，即：運(yùn)營商渠道、電子商務(wù)和傳統(tǒng)渠道三塊并行運(yùn)作，電子商務(wù)作為企業(yè)新的切入點(diǎn)，采用不同的銷售策略支持前行。

埃爾派粉體科技的機(jī)械粉碎機(jī)種類有很多，比如：CSM-V型、CSM-VD型、CSM-H型、CSM-HJ型、TSM小蘇打?qū)Ｓ眯?、CUM-P針盤式機(jī)械粉碎機(jī)、MZ振動式粉碎機(jī)、RTM渦流式粉碎機(jī)、CUM-F錘式機(jī)械粉碎機(jī)、ULM-G系列、ULM-C系列等多種不同用途、不同粒度，適合不同物料粉碎的機(jī)械粉碎機(jī)。
應(yīng)用行業(yè)也有很多：電池材料、精細(xì)化工、冶金粉末、醫(yī)藥、非金屬礦、環(huán)保脫硫、高新材料、食品/化妝品/保健品、建材及固廢等行業(yè)。下面列舉一種我們已經(jīng)做過實(shí)驗(yàn)的物料介紹：

含鋁酸根的鹽類。鋁酸鹽溶液中含有的離子為[Al（OH）4]-、[Al（OH）4（H2O）2]-、[Al（OH）6]3-。但也常見AlO2-的寫法。堿金屬鋁酸鹽都可溶于水，由于鋁酸是弱酸，堿金屬鋁酸鹽的水溶液呈強(qiáng)堿性。鋁酸鹽可由氫氧化鋁與堿溶液作用制得。天然的二價(jià)金屬無水鋁酸鹽稱尖晶石[M（AlO2）2]。如鈹?shù)募饩痆Be（AlO2）2]稱金綠寶石，用作裝飾品。鈣的鋁酸鹽是水泥的主要成分。

稀土鋁酸鹽發(fā)光材料廣泛應(yīng)用于安全指示牌、廣告牌等處。另外在塑料、油墨、涂料、纖維等方面也有廣泛的用處。發(fā)光材料很大比例都應(yīng)用在標(biāo)牌處，主要是由于發(fā)光材料的優(yōu)異長余輝、高發(fā)光強(qiáng)度等性能。

埃爾派機(jī)械設(shè)備熱銷100多個(gè)國家，客戶遍布海內(nèi)外，迄今為止已合作超過3000余家客戶，目前還有在實(shí)驗(yàn)、洽談階段的客戶若干，下面隨機(jī)篩選一個(gè)作為展示，方便更多客戶了解埃爾派的實(shí)力和服務(wù)能力。

埃爾派碳素機(jī)械磨粉碎機(jī)案例：

該公司注冊資金15000萬元，占地面積296畝。一期投資3.5億元，于2012年10月投入生產(chǎn)，年產(chǎn)等靜壓石墨5000噸。其擁有從事炭素產(chǎn)品的先進(jìn)生產(chǎn)設(shè)備和專業(yè)技術(shù)人才，憑借對原材料透徹深入的了解、精湛的生產(chǎn)工藝及應(yīng)用技術(shù)，能夠?yàn)榭蛻籼峁┝可碛喿龅慕鉀Q方案。通過完善的客戶服務(wù)系統(tǒng)，以及完整技術(shù)支持，為客戶提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和人性化服務(wù)，共同進(jìn)步發(fā)展。

該公司生產(chǎn)靜壓石墨過程中需要對碳素進(jìn)行超微超細(xì)粉碎。經(jīng)過多方的考察以及實(shí)驗(yàn)，最后選定我們埃爾派粉體科技作為合作客戶，我們?yōu)槠涮峁┑腃SM710-V系列碳素超微粉碎機(jī)滿足其對碳素粉碎粒度，粒度范圍，產(chǎn)量等需求。

碳素機(jī)械磨粉碎機(jī)技術(shù)參數(shù)：

成品粒度：D65:200目
生產(chǎn)能力：800-1000KG

對于碳素粉碎設(shè)備來說，客戶朋友關(guān)心出廠報(bào)價(jià)是多少。作為粉碎機(jī)制造大企業(yè)，山東埃爾派一直努力為客戶提供更大價(jià)值，每一個(gè)項(xiàng)目的細(xì)度、產(chǎn)能、安裝場地都是定制選型的重要信息，售前服務(wù)環(huán)節(jié)，埃爾派有24小時(shí)在線客服隨時(shí)為您解答疑問，提供理想的粉碎機(jī)生產(chǎn)線解決方案，并據(jù)此提供出廠報(bào)價(jià)，為碳素粉碎項(xiàng)目增收護(hù)航。歡迎各大碳素生產(chǎn)企業(yè)來電咨詢。

2000目海藻超細(xì)磨粉設(shè)備
埃爾派在追求利潤的同時(shí)，持續(xù)關(guān)注員工等利益相關(guān)方，重視員工的職業(yè)發(fā)展與自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)，對員工的應(yīng)有需求和潛在需求給予積極回應(yīng)，通過尊重員工、關(guān)懷員工的工作和生活質(zhì)量，降低員工的焦慮感、無助感和離職率，幫助員工解決其在社會、心理、管理與健康等多個(gè)層面的問題，2000目海藻超細(xì)磨粉設(shè)備。

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